POMOŻEMY CI ODKRYĆ

POTENCJAŁ TWOJEGO ZESPOŁU

Umiejętności miękkie jako klucz do sukcesu

Nowe technologie i styl pracy wymagają od pracowników większego zaangażowania, podejmowania szybkich decyzji i dostosowywania się do zmian, nowych form komunikacji i sposobów pracy.

Kompetencje miękkie i interpersonalne, takie jak skuteczna komunikacja, rozwiązywanie konfliktów, efektywne zarządzanie czasem są niezbędne, aby odnieść sukces w życiu zawodowym i prywatnym. Pomagają wzmocnić pozycję pracowników, zwiększają konkurencyjność i pomagają przyciągnąć talenty.

Efektywne zarządzanie czasem prowadzi do wzrostu efektywności

i produktywności, wzmacnia motywację.

Pomaga w podejmowaniu decyzji

i prowadzi do skutecznej realizacji celów biznesowych.

Rozwój umiejętności komunikacyjnych pozwala pracownikom lepiej zarządzać konfliktami, wzmacnia współpracę.

Pomaga osiągać wspólne cele oraz tworzyć przyjazne,

a także integracyjne środowisko pracy.

Jak możemy Ci pomóc?

Oferujemy indywidualne konsultacje oraz warsztaty. Korzystając z naszego holistycznego podejścia i doświadczenia możemy pomóc Ci poprawić umiejętności komunikacyjne, zwiększyć produktywność, osiągnąć cele oraz stworzyć kreatywne i inkluzywne środowisko pracy.

Konsultacje

Warsztaty

Konsultacje Indywidualne

Konsultacja indywidualna pomoże Ci skupić się na Twoim stylu komunikacji. Dokładnie przeanalizuje Twoje wyzwania i obszary do poprawy. A także otrzymasz konkretny, indywidualny plan działania.

Anchor 1 IC

Odkryj swój potencjał z Extended DISC

Extended DISC® jest używany na całym świecie przez około milion osób każdego roku, aby wzmocnić komunikację i współpracę, poznać swój potencjał, skuteczniej osiągać cele i stworzyć swoją indywidualną ścieżkę kariery. Extended DISC® przedstawia 4 style zachowań:

DOMINANT - DOMINUJĄCY
INFLUENCE - INSPIRUJĄCY
SUBMISSION - STABILNY
COMPLIANCE - DOKŁADNY

jak również ich kombinacje. Każdy z nich jest wyjątkowy i pomaga ustalić jakie są Twoje typowe zachowania, mocne strony i talenty.

Podczas konsultacji:

Dowiesz się jakie są Twoje naturalne zachowania, talenty i potencjał, co Cię motywuje, a co blokuje przed działaniem.
Odkryjesz jak skutecznie będziesz mógł wykorzystać Twoje mocne strony w budowaniu ścieżki kariery, pracy indywidualnej jak również w zespole.
Zobaczysz co jest Twoją strefą komfortu, a jakich sytuacji starasz się unikać. Dowiesz się jak skutecznie komunikować się z innymi i zarządzać konfliktami.
Przeanalizujemy dynamikę Twojego zespołu, aby wzmocnić komunikację i współpracę.

Umów się na konsulatcję

Rozwiń swój potencjał jako lider

Przez ostatnią dekadę nasze środowisko pracy, komunikacja i sposób zarządzania zmieniły się diametralnie. Wraz z wejściem na rynek pracy młodszego pokolenia oraz ciągłym wprowadzaniem nowych technologii, rola lidera przybrała nowe oblicze. Stawia przed nim nowe wyzwania i oczekiwania ze strony pracodawcy i pracowników.

Poza zarządzaniem i wdrażaniem strategii firmy nowoczesny lider powinien:

inspirować i kreować poczucie sensu,
budować kulturę odpowiedzialności,
wprowadzać ciągłe zmiany i innowację,
kreować inkluzywne środowisko pracy,
budować zaangażowanie pracowników

Podczas konsultacji dowiesz się dowiesz się jak możesz wzmocnić swoje liderskie umiejętości.

Bazując na Extended DISC® pomożemy Ci zrozumieć jakie są Twoje naturalne predyspozycje i potencjał jako lidera.
Korzystając z Extended DISC® odkryjemy jaki jest Twój styl zarządzania.
Dowiesz się jak Twój styl zarządzania wpływa na zaangażowanie Twojego zespołu, osiąganie celów i współpracę.
Zobaczysz jak możesz usprawnić zarządzanie zespołem wykorzystując Twój naturalny potencjał i wzmacniając Twoje słabe strony.

Umów się na konsultację

Komunikacja z klientem

Komunikacja jest fundamentem pozyskania nowego klienta. Pomijając techniki sprzedaży liczy się pierwsze wrażenie. To w jaki sposób odnosisz się do klienta, czy jesteś w stanie w szybki sposób dostrzec jego styl komunikacji, zrozumieć potrzeby, zaważy na tym czy w efekcie zaprezentujesz swoją ofertę.

Podczas konsultacji dowiesz się:

Jaki jest Twój styl komunikacji i pracy z klientem.
Jak różne style osobowości wpływają na skuteczną komunikację z klientem.
Jak zrozumieć potrzeby, oczekiwania i motywację klienta.
Jak efektywnie prezentować ofertę.
Jak ograniczyć nieporozumienia i zarządzić ,,trudnymi sytuacjami”.
Jak tworzyć pozytywny wizerunek swojej firmy.

Umów się na konsultację

Budowanie relacji z klientem

Osobiście czy online - dobra komunikacja, zrozumienie potrzeb klienta, zaangażowanie oraz dbanie o jego satysfakcję buduje długotrwałe relacje z klientem. Choć nie jest to proste, inwestycja ta pomoże Ci zbudować silną bazę stałych klientów, zachęcić niezdecydowanych do powrotu, jak również zwiększyć liczbę rekomendacji.

Dowiesz się:

Jaki jest Twój styl komunikacji i pracy z klientem.
Jak różne style osobowości wpływają na budowanie długotrwałej relacji z klientem.
Dobranie formy komunikacji z klientem.
Jak zmieniają się jego potrzeby, oczekiwania i motywacja.
Jak z czasem dostosować nową lub rozszerzyć obecną ofertę.
Jak ograniczyć nieporozumienia i zarządzić ,,trudnymi sytuacjami”.
Jak tworzyć pozytywny wizerunek swojej firmy.

Umów się na konsultację

Team
Workshops

Wzmacniamy współpracę, usprawniamy komunikację i przywracamy równowagę między pracą a życiem prywatnym, koncentrując się na dynamice zespołu, nastawieniu, motywacji i ustalaniu celów.

Anchor 2 TW

Komunikacja w zespole

Nieporozumienia, wewnętrzne konflikty, niejasne wytyczne, nakładające się obowiązki mogą tworzyć chaotyczne środowisko pracy. Uniemożliwia to współpracę, jak również zaburza równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Wyzwaniem jest również funkcjonowanie zespołów o zróżnicowanej strukturze wiekowej.

Koncentrujemy się na bardzo praktycznym i łatwym do zastosowania modelu. Podczas tego interaktywnego warsztatu, przywrócimy współpracę, motywację i uwolnimy potencjał Twojego zespołu.

Przybliżymy Ci także najnowsze techniki z budowania „high performance team”.

Pomożemy Ci:

Zweryfikować obecną sytuację; na jakim etapie rozwoju jest Twój zespół oraz zidentyfikować problemy, które mają negatywny wpływ na współpracę.
Dopasować odpowiednie techniki, które usprawnią komunikację, zarządzanie konfliktami, wzmocnią motywację i pomogą stworzyć wspólne cele zespołu.
Przyjrzeć się dynamice zespołu i określić style komunikacji i pracy uczestników korzystając z narzędzia Extended DISC®.
Poprawić sposób pracy i znaleźć nowe rozwiązania.

Zapytaj o szczegóły

Komunikacja międzypokoleniowa

W dynamicznie rozwijającym się świecie biznesu, w którym łączymy świat cyfrowy z realnymi oczekiwaniami klientów, potrzebujemy pracowników z różnymi umiejętnościami i doświadczeniem. Prowadzi to do powstawania zespołów międzypokoleniowych, które mogą być zarazem niesamowicie kreatywne, jak również mogą mieć inne spojrzenie na komunikację, etykę pracy, rozwiązywanie problemów. W rezultacie:

może pojawić się problem z komunikacją, ze zrozumieniem się,
ciężko jest ustalać i osiągać wspólne cele,
praca zespołowa jest trudna i nieefektywna,
atmosfera w zespole jest demotywująca.

Biorąc udział w naszym interaktywnym warsztacie dowiesz się jak możesz praktycznie wzmocnić komunikację i współpracę w zespole.

Dowiecie się jak wygląda struktura wielopokoleniowa i czym charakteryzują się poszczególne pokolenia; Boomers, Generacja X, Millennials i Generacja Z.
Jak skutecznie komunikować się, prosić o informację zwrotną, rozwiązywać konflikty i osiągać cele w zespole wielopokoleniowym.
Omówimy jak różnice pokoleniowe i kulturowe wpływają na komunikację i współpracę w tradycyjnym i cyfrowym środowisku pracy.
Stworzymy Wasz spersonalizowany plan działania i komunikacji w zespole.

Zapytaj o szczegóły

You will find out:

Mój Wellbeing
Zadbaj o swój dobrostan

Brak równowagi, życie w permanentnym stresie, praca pod presją czasu, niekończące się nadgodziny mogą:

obniżyć jakość naszego życia,
zaburzyć stan naszego zdrowia fizycznego i psychicznego,
negatywnie wpływać na jakość naszej pracy,
utrudnić osiąganie celów zawodowych i prywatnych,
przyczynić się do wypalenia zawodowego.

Podczas tego warsztatu skupimy się na:

Zweryfikowaniu Twojej obecnej sytuacji. Korzystając z Extended DISC pomożemy Ci uświadomić sobie jak reagujesz na stres, które zachowania mają negatywny wpływ na współpracę z innymi.
Omówimy czynniki wpływające na Twój dobrostan zarówno w życiu zawodowym, jak również prywatnym.
Porozmawiamy o inteligencji emocjonalnej i omówimy jak emocje wpływają na Twoją codzienną pracę, podejmowanie decyzji, współpracę i reakcje na stresujące sytuacje.
Przybliżymy techniki, które pomogą Ci przywrócić równowagę, wzmocnić odporność na stres, poprawić jakość Twojego życia i stworzymy Twój indywidualny plan działania.

Zapytaj o szczegóły

black Samsung Galaxy S8 on desk_edited.jpg

Produktywność i zarządzanie czasem

Każdy z nas ma 24 godziny na dobę i to od nas zależy, jak je wykorzystamy. Lepsze zarządzanie czasem daje nam szansę na:

większą efektywność,
pomaga w podejmowaniu lepszych decyzji,
osiąganiu celów,
przezwyciężaniu negatywnych nawyków,
przywróceniu równowagi pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym.

Biorąc udział w naszym interaktywnym warsztacie dowiesz się jak możesz praktycznie wpłynąć na zarządzanie swoim czasem.

Pomożemy Ci:

Ustalić Twoją obecną sytuację i zidentyfikować obszary i zachowania, które mają negatywny wpływ na funkcjonowanie Twojego zespołu.
Zrozumieć dlaczego motywacja, cele i priorytety są takie istotnie w zarządzaniu czasem.
Przybliżymy Ci techniki, dzięki którym możesz poprawić planowanie i efektywność Twojej pracy.
Porozmawiamy dlaczego osobowość, styl życia, sposób myślenia mają ogromny wpływ na skuteczne zarządzanie czasem,